Static Slide

"JUHI SISEMINE PÖÖRE"

TASUTA VÄLJAKUTSE 3 NAISJUHILE

ootenimekiri avatud - registreeri huvi!

5 PÄEVA JÄRJEST, ET VALIKSID ROHKEM ISEENNAST

personaalne lähenemine / 1h päevas

Oled võtnud naisena juhtimises pikalt liiga palju enda kanda, sest “nii ju juhid teevadki”? Pühendudes, panustades ja muudkui teisi toetades kaotasid Sa teepeal iseennast ära.. Uskusid, et ennast valides kaotad tulemused, kontrolli ja mõju juhina! Kõike oma unistuste, tervise või suhete hinnaga? Sa tunnistad, et muutus ei tule väljastpoolt – see algab vaid Sinust endast! Aga Sul on väljakutse – otsustasid muutuda, kuid keeruline on oma otsust iga päev uuesti valida!

SEE VÄLJAKUTSE ON MÕELDUD SULLE, KUI SA..

oled väsinud “tugev olemisest”,
tead, et nii enam jätkata ei saa,
igatsed rohkem rahu, rõõmu ja elususe tunnet,
oled otsustanud muutuda, aga üksi on raske vanast välja astuda,
otsid tuge ning oled valmis pühenduma,
oled valmis investeerima oma ressursse nagu aega, energiat, raha, tahtejõudu muutuse juhtimiseks.

MIDA NEED 5 PÄEVA SULLE ANNAVAD?

Selguse, mis Sind tegelikult tagasi tõmbab.
Kaardi, kus Sa täna päriselt oled ja kuhu tahad tegelikult liikuda.
Mõistmise, miks muutuse algatamine nii keeruline.
Vundamendi, millelt minna teise hoo ja hingamisega edasi.
Turvalise 1:1 ruumi, kus koged ausust, usaldust ja toetust.

JUHILT JUHILE, NAISELT NAISELE

Hei, mina olen Brain-Based coach Triin Põldme-Uibo ja olen üle 5+ aasta toetanud naisi, juhte ja meeskondi nende vundamendi, arengu ja koostöö loomisel (75+ meeskonda, 50+ juhti, 600+ coachingu tundi, 150+ koolitust).

See väljakutse teekond ei ole mulle võõras – olin ise juht, kes uskus, et “juht peab alati tugev olema” ja ma tean selle uskumuse hinda. Kui soovid, leiad lehe lõpust ka minu pikema kogemusloo!

Lõin selle väljakutse, sest olen näinud korduvalt sama mustrit: naine juhtimises on otsustanud, et enam nii ei saa… aga üksinda on raske oma uuele valikule truuks jääda!

Ja ma tean nii kindlalt, et see 5-päevane 1:1 formaat töötab! Seda kinnitavad nii tagasiside kui ka see, kuidas naised on minuni jõudnud!

“Kui ma poleks sellel väljakutsel osalenud, oleksin jäänud ilma sellest hetkest, kus ma sain endale peegli, mis ei olnud hinnanguline, vaid kutsuv. Oleksin ilma kogemusest, et ka lühike aeg võib olla väga mõjus, kui see on päris!”

ROHKEM SELGUST JA SUUREM FOOKUS - SINU AUSUSE RUUM..

KUIDAS SEE TÖÖTAB?

5 järjestikust päeva / 1:1 online / 1 tund päevas
See on päriselt tasuta, kuid kohti on vaid 3.

See on üks neid formaate, mida ma tahan oma töös kindlasti elus hoida
– aga ma ei kutsu seda ellu sageli! Olen õppinud, et kui ma tahan teisi
päriselt võimestada, pean ma ise oma aega ja energiat väga hästi juhtima.

ALUSTAME, kui mul on selleks vajalik ruum ja
ressurss olemas ning OOTENIMEKIRI saab esimesena kutsed!

AGA miks ennast ikkagi juba kirja panna
ja Kuidas olla 1 naine neist KOLMEST?

Ootenimekiri on avatud!

Täida alljärgnev huviavaldus ja saadan Sulle kohe SÜGAVAD küsimused,
mis loovad SELGUST ja VÄÄRTUST juba täna – isegi siis, kui me ei alusta kohe!

Seejärel lepime kokku 30-minutilise online tutvumiskõne, et saaksime omavahel tuttavaks ja vaadata, kas see teekond ja mina oleksime Sinu jaoks õiged!

NB! kõik huviavalduse esitanud naised saavad minult
edaspidi ka naisjuhtidele mõeldud põnevat kuulamist, lugemist
ning kutseid ühiste kohtumiste osas (see ring on vaid senistele
klientidele ja huvilistele).

Ja kui sa tunned, et tahaksid alustada varem, siis saad minuga 1:1 koostööd alustada ka enne väljakutset – “Sisemise juhi aktivatsioon” coachingus.

Eelmise väljakutse osaleja: “Nägin väljakutset ja mõtlesin, et see ei saa olla võimalik.. Aga sisetunne suunas ikka kirjutama ja juba järgmisel hetkel olime me Sinuga igal hommikul toetavalt vastamisi, jube vägev ikka!

JAH, MA VALIN ENNAST JA TAHAN VÄGA OSALEDA:

“Antud 5 päeva jooksul sain päriselt aru, kui automaatsed ja sügavad on mu mõttemustrid ning kuidas täiuslikkuse ja turvalisuse teemad on minu sees seotud. Sain sõnastada oma tundeid, mis olid varem vaid segane sisemine rahutus. Kogesin, et muutus saab sündida läbi lahkuse, teadlikkuse ja toetuse – mitte läbi enesekriitika või enese sundimise. Täna tunnen selgemat ühendust iseendaga, olen endaga lahkem, sean piire ja mul on suund ning tööriistad, kuidas end igapäevaselt toetada.”

Sirli Savo / meeskonnajuht / 2026

“Olin enne väljakutset segaduses, üksi ja otsustusvõimetu, kas ma soovin muudatust ja tahan seda päriselt ellu viia? 5 päeva jooksul mõistsin, kuidas takistused meid kõikjal saadavad, ja hakkasin teistmoodi neile vaatama. Ma hindan, et sain end avada läbi juhitud küsimuste, mõelda enda vajaduste ja võimaluste peale ning kinnitada endale, et olen väärt neid asju. Kõige olulisem – ma sain selle “boost’i”, et asuda teele ja mul on kirjas oma pühendumised. Teen täna oma esimesi samme!”

Janne Ojanurm / juht / 2026)

ET PINGUTUSE KÕRVALE TEKIKS ROHKEM LÕDVESTUST JA ET MUUTUS SAAKS ROHKEM JULGUST JUURDE.. KOOS ON KERGEM!

MINU KOGEMUSLUGU:
"JUHT PEAB ALATI TUGEV OLEMA"

8+ AASTAT TAGASI MÄNGISIN MA ENNAST TÄIELIKULT NURKA

Elasin juhina pidevalt kohvi ja küpsiste peal, uskusin siiralt, et pean kõigega üksi hakkama saama, sest abi küsimine tundus nõrkuse märk, sest juhid on eeskujud, juhid ei tohi nõrgad olla, eks!

Ma eirasin oma vajadusi, unustasin selle, mida elus oluliseks pean, lülitasin välja kõik, mis oleks täitnud ja toitnud ning kui keha enam ei jaksanud, sundis pea ikka edasi minema, sest ma ei tahtud olla kaotaja!

Võtsin kõik enda kanda, sest nii on ju juhile kombeks teha, juhid on eeskujud, juhid ei murdu. Ja kui ikka aeg-ajalt tundsin, et enam ei jaksa – katsin nii selle tunde kui ka kõik eelneva maskiga kinni!

Ma ei tohtinud “alla anda”, sest see oleks tähendanud, et olen läbikukkunud!
Ise vaikselt lohutades, et varsti läheb paremaks – aga ei läinud..

MIS OLI EELNEVA HIND?

Sellel oli minu tervise ja keha, minu inimeste ja tulemuste, minu unistuste ja toetavate tegevuste hind. Aga kõige valusam hetk oli siis, kui astusin arsti kabinetist välja ning seisin silmitsi elulise küsimusega:“Mis siis, kui mul polegi enam kunagi võimalik emaks saada?” Sain reaalsed tõendid, mis kinnitasid, kuhu minu tegevus oli viinud!

Ausalt – see raputas mind ikka väga sügavalt. See oli aus peegel, mis näitas, kui pikalt olin ma iseennast eiranud, oma elu käest lasknud! Ruumi jagus nii kurbusele kui selgusele samaaegselt, sest kõik ebaoluline kukkus järsku maha.

MIS LÕPUKS KÕIGE ENAM PROOVILE PANI?

Olukorda ausalt hinnates – järgnes otsus ja pikk teekond füüsilise ja vaimse tervise toetamiseks, et ronida välja sellest, kuhu olin ennast pika perioodi jooksul kaevanud! Lauale tuli võtta harjumused, uskumused, piirid ja enesejuhtimine üldisemalt.

Peatumise, tõe tunnistamise ja olulise otsuse tegemise kõrval muutus aga KÕIGE KEERULISEMAKS oma otsusele truuks jäämine – valida iga päev uuesti oma otsust, tõde, piire, vajadusi, sest keskkond pani korralikult proovile! Üksi oli keeruline ja sel ajal ma veel ei teadnud, et sellest kõigest ei pea ma üksi läbi minema..

Kuid mõne aja möödudes hakkasin ma uuesti tundma elu maitset, kogema uudishimu ja elususe tunnet. TÖÖ ISEENDAGA, see SISEMINE PÖÖRE, iseenda juhtimine seestpoolt väljapoole, julgust astuda konflikti või öelda “ei” – see kõik muutis mind inimese ja juhina! See muutis tulemust ja elu kogemise kvaliteeti..

MUSTRID, MIS NAISI JUHTIMISES OHUSTAVAD?

Naised peavad juhtimises end tihti rohkem tõestama, et olla „sama palju väärt“.
Sagedane sisemine konflikt: tugev juht vs hooliv naine.
Ootus olla korraga “täiuslik” juht, partner ja ema – loob pideva pinge.
Sisemised + välised ootused = hakatakse veel rohkem tegema, andma, tulemuseks on tihti läbipõlemine.
Eelnevaga käib kaasas muster: self-silencing ehk naised ei jaga enam oma vajadusi, päris mõtteid – sest kardame tunduda „nõrgad“, „nõudlikud“,”pehmed” „ebapiisavad“.
Lõpuks kaotame kontakti oma sisetundega ja ei märka enam, mida tegelikult vajame.

See pole kõigi naiste lugu ..aga paljude! See on „lugu“, mille oleme elu jooksul vaatlemise teel alateadlikult ära õppinud aga seda saab muuta. Seepärast pakun 5 naisjuhile võimalust see lugu ümber kirjutada ning oma valikule julgemalt pühenduda!

“Minu jaoks oli väga suur väärtus ka mindset’i olulisuse mõistmine ja see, kuidas Sa aitasid jõuda mustriteni, mis meid igapäevaelus tegelikult kannavad ja juhivad, sageli täiesti märkamatult. Mitte ainult see, mida ma teen, vaid kust kohast ma seda teen!”